Herzlich willkommen bei der PfA, dem Praktikerforum zur Fort- und Weiterbildung von Personalverantwortlichen, Führungskräften,
Betriebs- und Personalräten!
Als Seminaranbieter für betriebliche Weiterbildung garantieren wir Ihnen in unseren Veranstaltungen: die praxisbezogene Vermittlung von arbeitsrechtlichem Grundlagen- und Spezialwissen auf der Basis der neuesten Gesetzeslage, topaktuelle Rechtsprechung, hochkarätige Referenten aus Wirtschaft und Wissenschaft und ein umfassendes Beratungsangebot. Eine professionelle Veranstaltungsorganisation sowie Service und Kundenfreundlichkeit werden bei uns ganz groß geschrieben. Denn wir sind erst zufrieden, wenn Sie es sind! Dies ist der entscheidende Maßstab, an dem wir uns messen lassen.
In diesem Bereich finden Sie alle Themen, Orte und Termine zu unserem aktuellen Seminarangebot. Es umfaßt zahlreiche Veranstaltungen zu allen Themen des Betriebsverfassungs- , Arbeits- und Wirtschaftsrechtes sowie den angrenzenden gesellschafts-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen und zu sämtlichen Softskills, die Sie für eine erfolgreiche Personalarbeit brauchen. Auch neu- und wiedergewählte Betriebsräte finden hier alle aktuellen Grundlagenkurse im Überblick, die ein umfassendes Basiswissen im Arbeits- und Betriebsverfassungsgesetz vermitteln. Aber auch alle Hinweise zu den zahlreichen Aufbau- und Spezialseminaren. Mit diesen Seminaren der PfA werden Sie auf den neuesten Stand des Arbeits- und Wirtschaftsrechts gebracht.
Sichern Sie sich mit unseren Seminaren das arbeits- und betriebsverfassungsrechtliche Wissen der Zeit. Wir machen Sie fit für eine erfolgreiche Personal- und Betriebsratsarbeit.
Zum Programm der PfA gehören nicht nur externe Schulungsveranstaltungen. Wir bieten als Spezialistin für arbeits- und wirtschaftsrechtliche Fortbildung unseren Kunden auch hochqualitative Inhouse-Seminare an. Diese Weiter- und Fortbildungsangebote sind allein auf Ihre konkreten betrieblichen Bedürfnisse und Fragestellungen zugeschnitten. Ganz nach Ihren Wünschen! Sie erhalten damit kein Seminar "von der Stange", sondern ein für Sie maßgeschneidertes "Bildungs-Produkt".
Dies sind die Vorteile der PfA-Inhouse-Seminare auf einen Blick:
Individuelle Beratung, besondere Wünsche, Übernachtungsbuchung, Abrechnung mit dem Hotel, Organisation Ihrer An- und Abreise, aufmerksame Veranstaltungsbetreuung, ein interessantes Rahmenprogramm und vieles mehr. Bei uns stehen Service und Dienstleistung ganz im Vordergrund. Denn wir sind erst zufrieden, wenn Sie es sind!
Das neue PfA-Bonusprogramm
Clever sparen mit der PfA!
Nutzen Sie Preisvorteile und Rabatte durch frühes Buchen, Teamanmeldungen und unsere Paketangebote. Mit dem neuen Bonusprogramm der PfA können Sie bis zu 60% des gesammten Seminarpreises sparen.
Wir halten Sie auf dem Laufenden! Monat für Monat praxisrelevantes Wissen für Ihre Personal- und Betriebsratsarbeit, aufbereitet und kommentiert von Rechtsexperten. Neueste Rechtsprechung, Aufsätze zu aktuellen Themen aus dem Arbeits- und Sozialrecht, Musterformulierungen und Checklisten, Aktuelle News, Trends und Termine, neue Seminare und vieles mehr... Kostenfrei und bequem als PDF-Datei an Ihre E-Mail-Adresse.
PfA-SommerSpecials 2012
Nutzen Sie die Sommermonate nicht nur zum Energietanken, sondern auch zur
Auffrischung Ihres arbeitsrechtlichen Wissens. Wie jedes Jahr bieten wir Ihnen PfA-SommerSpecials zu brandaktuellen und relevanten Themen des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts an. Qualifizieren Sie sich in kleinen, lerneffizienten Gruppen weiter und lassen Sie sich von uns mit allen Wissenswerten zu diesen Themen vertraut machen. Unsere erfahrenen Referenten vermitteln Ihnen neben aktuellem Wissen wertvolle
Praxistipps für Ihre tägliche Arbeit.
Update Arbeitsrecht für Praktiker 2012 Alle aktuellen Rechtsänderungen, die neuesten Urteile und die konkreten Auswirkungen für die betriebliche Praxis Zeitnahes Seminar mit Top-Referenten....
Das neue Recht der Arbeitnehmerüberlassung - Die rechtssichere Gestaltung beim Einsatz von Leiharbeitnehmern Leiharbeit in Deutschland boomt. Unser topaktuelles Seminar " Das neue Recht der Arbeitnehmer-überlassung - Die rechtssichere Gestaltung beim Einsatz von Leiharbeitnehmern " macht Sie mit den neuen rechtlichen Rahmenbedingungen für den Einsatz von Zeitarbeitskräften vertraut und Sie erfahren, wie der Einsatz von Leiharbeitnehmern auch nach der gesetzlichen Neuregelung rechtssicher gestaltet werden kann.
Die Restrukturierung von Unternehmen aus arbeitsrechtlicher Sicht
Betriebsübergänge und Umstrukturierungen gehören zu den schwierigsten Arbeitsfeldern von Personalern sowie Betriebsräten. Juristische Fehleinschätzungen können ein Unternehmen in den Ruin führen. Jede Restrukturierung setzt umfangreiche arbeitsrechtliche Prüfungen voraus.
Aus Unkenntnis der von der Rechtsprechung eingeräumten Möglichkeiten werden häufig Restrukturierungen nur halbherzig umgesetzt und eine sachgerechte Vertretung der Interessen der Belegschaft kann nicht erfolgen.
Die Referenten werden die einzelnen Themen-komplexe jeweils aus Sicht beider Betriebspartner beleuchten und Lösungsmöglichkeiten aufzeigen.
In einer Vielzahl von Entscheidungen hat das Bundesarbeitsgericht zu den Grundvoraussetzungen der Kündigung wegen Krankheit Stellung genommen und konkrete Einzelfragen beantwortet, die für die tägliche betriebliche Praxis von erheblicher Bedeutung sind. Nur in Kenntniss dieser Vorgaben des Gesetzgebers lässt sich das Vorhaben einer krankheitsbedingten Kündigung vernünftig angehen.
Unser Seminar: " Die neueste Rechtsprechung zur Kündigung des Arbeitnehmers wegen Krankheit " macht Sie mit den aktuellsten Informationen über Chancen und Grenzen einer Kündigung wegen Krankheit des Arbeitnehmers vertraut.
Grundlagen des Arbeitsrecht für die betriebliche Praxis Erfolgreiche Personal- und Betriebsratsarbeit setzt fundierte und top-aktuelle Kenntniss des Arbeitsrecht voraus. Daher lernen die Grundzüge der wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze und deren Anwendung in der betrieblichen Praxis kennen.
In unseren Veranstaltungen informieren wir Sie umfassend, unabhängig und kompetent. Wählen Sie schon heute Ihre Seminare aus unserem aktuellen Programm aus, damit Sie auch in Zukunft erfolgreiche Personal- und Betriebsratsarbeit leisten!
Sichern Sie sich Ihren Wunschtermin!
Sie finden ein Seminar interessant und möchten unverbindlich einen Platz reservieren? Dann nutzen Sie unseren neuen und kostenfreien Reservierungsservice. Ganz wichtig dabei: Ihre Reservierung ist keine rechtsverbindliche Anmeldung sondern für uns nur eine Vormerkung.
Bildungscheck NRW
Nutzen Sie die finanzielle Unterstützung! Mit dem Bildungsscheck werden private und betriebliche Weiterbildungsausgaben zur Hälfte, höchstens bis zu 500 Euro bezuschusst. Den Bildungsscheck können Sie bei allen Veranstaltungen der PfA einlösen.
Als Seminaranbieter für betriebliche Weiterbildung garantieren wir Ihnen in unseren Veranstaltungen: die praxisbezogene Vermittlung von arbeitsrechtlichem Grundlagen- und Spezialwissen auf der Basis der neuesten Gesetzeslage, topaktuelle Rechtsprechung, hochkarätige Referenten aus Wirtschaft und Wissenschaft und ein umfassendes Beratungsangebot. Eine professionelle Veranstaltungsorganisation sowie Service und Kundenfreundlichkeit werden bei uns ganz groß geschrieben. Denn wir sind erst zufrieden, wenn Sie es sind! Dies ist der entscheidende Maßstab, an dem wir uns messen lassen.
In diesem Bereich finden Sie alle Themen, Orte und Termine zu unserem aktuellen Seminarangebot. Es umfaßt zahlreiche Veranstaltungen 
Monat für Monat praxisrelevantes Wissen für Ihre Personal- und Betriebsratsarbeit, aufbereitet und kommentiert von Rechtsexperten. Neueste Rechtsprechung, 
Nutzen Sie die Sommermonate nicht nur zum Energietanken, sondern auch zur
Das neue Recht der Arbeitnehmerüberlassung - Die rechtssichere Gestaltung beim Einsatz von Leiharbeitnehmern
In einer Vielzahl von Entscheidungen hat das Bundesarbeitsgericht zu den Grundvoraussetzungen der Kündigung wegen Krankheit Stellung genommen und konkrete Einzelfragen beantwortet, die für die tägliche betriebliche Praxis von erheblicher Bedeutung sind. Nur in Kenntniss dieser Vorgaben des Gesetzgebers lässt sich das Vorhaben einer krankheitsbedingten Kündigung vernünftig angehen. 
Grundlagen des Arbeitsrecht für die betriebliche Praxis
Nutzen Sie die finanzielle Unterstützung! 